В Самаре приняты весомые меры в поддержку ветеранов, вернувшихся с фронта. Самарская губернская дума приняла закон о квотах на рабочие места для участников войны с Украиной. Согласно новому закону, компании, у которых штат превышает 100 сотрудников, обязаны будут выделять 1% рабочих мест для трудоустройства демобилизованных военных.
По данным законодателей, на текущее время в области зарегистрировано около 1270 организаций, которые попадают под новые требования. Это значит, что в ближайшее время 5387 участников войны смогут рассчитывать на трудоустройство в различных компаниях, которые будут обязаны выполнить новую квоту. Также предусмотрено предоставление бесплатного образования по новым профессиям или повышения квалификации для вернувшихся с фронта.
Закон вступает в силу с 1 сентября 2025 года и будет действовать до 31 декабря 2029 года. Это важный шаг, который позволит поддержать тех, кто отстоял честь страны и вернулся с боевых действий.
Важно отметить, что подобные меры уже были предприняты в Московской области, однако они не сохранили эффективности, так как с апреля 2024 года воспользовались квотой лишь 300 бывших военнослужащих. Теперь обновленный закон обязывает организации с численностью более 200 человек принимать на работу хотя бы одного «ветерана СВО» и квота будет считаться выполненной только при фактическом найме.
Подобные инициативы направлены на создание условий для успешной реинтеграции участников военных действий в гражданскую жизнь, что является важным аспектом государственной политики в отношении ветеранов.
